nieuws
De rechtbank Amsterdam heeft uitspraak (ECLI:NL:RBAMS:2018:5183) gedaan in de zaak die een bezorger met steun van de PvdA tegen Deliveroo heeft aangespannen. De rechter gaat in op de prangende vraag of een bezorger van Deliveroo werkzaam is op basis van een arbeidsovereenkomst. Dit is volgens de rec...
Een werknemer die terecht op staande voet is ontslagen, kan toch recht hebben op een transitievergoeding. Dit heeft de Hoge Raad in zijn arrest van 30 maart 2018 (ECLI:NL:HR:2018:484) bevestigd. Een ontslag op staande voet betekent dus niet automatisch dat de werknemer ook geen recht heeft op een tr...
Disciplinaire straf wegens experiment duikersreflex in leslokaal niet gerechtvaardigd ECLI:NL:RBOVE:2018:1219
De deze zaak betreffende werknemer werkt sinds 1 september 2001 op een school voor praktijkonderwijs. Op 12 mei 2017 gaf de man les aan een vierde klas. Tijdens deze les zijn spionage-praktijken en martelmethodes ter sprake gekomen. De docent heeft vervolgens uitgelegd dat waterboarding een martelme...
Klokkenluiders die melding willen maken van werk-gerelateerde misstanden kunnen voortaan niet alleen terecht bij het Huis voor klokkenluiders, maar ook (weer) bij de Stichting Expertgroep Klokkenluiders voor advies en ondersteuning. Deze door oud-klokkenluiders (Paul Schaap, Gerrit de Wit en Henk La...
2 zaken, 2 medezeggenschapsrechten, 2 verschillende uitkomsten voor het voorgenomen besluit van de werkgever
In februari 2018 zijn twee uitspraken gedaan over het medezeggenschapsrecht van de Ondernemingsraad (OR). De ene zaak ging over het adviesrecht, de andere betrof het instemmingsrecht. In het eerste geval moest de werkgever zijn besluit weer volledig terugdraaien. In het laatste geval heeft de werkge...